Im·pertinentes

Im·pertinentes est une jeune ASBL créée en 2019. Elle œuvre dans le secteur de l’animation et de la formation à l’EVRAS (Éducation à la Vie Relationnelle Affective et Sexuelle) et l’égalité des genres. 

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Nous adaptons nos interventions en fonction de l’âge des participant·es, des besoins et de leurs demandes. Nous abordons ainsi des thématiques variées telles que les émotions, les stéréotypes, le consentement, l’amour, l’anatomie, la puberté, les relations sexuelles, les IST, la contraception, la pornographie, les questions LGBTQIA+, etc. 

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L’ASBL est labellisée EVRAS depuis plusieurs années. 

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Im·pertinentes accompagne aussi les organisations (entreprises, communes, ONGs, etc.) qui souhaitent s’ouvrir à l'égalité des genres dans le monde du travail via des workshops, formations et accompagnements.

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Poste à pourvoir

Im.pertinentes recrute un·e chargé·e de gestion administrative et comptable pour aider au bon fonctionnement de l’association et soutenir les projets qu’elle mène.

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L’exercice de la fonction consiste en : 

 

Assurer la gestion comptable et financière 

• Encoder les opérations comptables 

• Suivi des paiements des factures courantes et des salaires 

• Assurer un suivi mensuel du budget 

• Assurer la veille des demandes de subsides et appels à projet en concertation avec les animatrices 

• Rédaction de dossiers de candidatures à des appels à projets (dont le volet financier)

• Gérer les dossiers des subsides en cours (clôture, note de créance, rédaction des rapports, etc.)

• Rédiger le rapport d’activité et les comptes annuels de l’ASBL

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Assurer la gestion administrative des ressources humaines

• Encoder les prestations horaires des salariées auprès du bureau social et assurer le suivi des salaires

• Être le point de contact avec le secrétariat social

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Profil recherché

• Diplôme en comptabilité, aide administrative, sciences économiques, gestion, etc.

• Expérience significative dans la gestion administrative et la gestion de la comptabilité en asbl

• Expérience de mise en place de processus ou d'outils diminuant la charge administrative

• Connaître les logiciels comptables courants et être capable de se former

• Compétence en analyse financière et comptable

• Formation d’étude supérieures liée à la comptabilité ou la gestion administrative

• Organisation et rigueur 

• Proactivité

• Polyvalence

• Sens des responsabilités

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Conditions

Contrat d’employé·e à temps partiel 1/3e ou 2/5e du 22 août à fin décembre 2022. Possibilité d’extension du contrat par la suite.

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Les candidatures de freelance (indépendant·es, smart, etc.) sont aussi les bienvenues.

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Principalement télétravail avec réunions régulières à Bruxelles. 

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Candidatures 

CV, lettre de motivation à envoyer à : pauline@im-pertinentes.org

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Date de limite de candidature : 16 juin 2022 - allongée jusqu'au 22 juin 2022 à minuit

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Si votre candidature est sélectionnée, nous vous inviterons à un entretien oral de préférence à ces moments

• le 27 juin entre 16h30 et 20h

 

N’hésitez pas à nous envoyer vos disponibilités. 

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Nous encourageons les candidatures de personnes diversifiées : genres, handicap, origine, LGBTQIA+, etc. Des aménagements raisonnables sont possibles.